【五一劳动奖】雪域高原锻造“黑色黄金”的追梦人！记全国五一劳动奖章获得者、中复神鹰西宁公司总经理连峰

　　4月28日，庆祝“五一”国际劳动节暨全国五一劳动奖表彰大会隆重举行。大会表彰全国五一劳动奖状、奖章、工人先锋号等先进典型，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。在这份光荣榜单中，纺织服装行业一批优秀个人与先进集体荣耀上榜。

　　在2600米的青海西宁，有一座全球单体规模最大的年产2.5万吨绿色化碳纤维产业基地巍然矗立。这里，高性能碳纤维每天都在源源不断地运往全国各地，为航空航天、新能源等国家战略领域锻造出坚实的“黑色脊梁”。

　　这座超级工程拔地而起的背后，是中国建材集团所属中复神鹰碳纤维股份有限公司党委委员、副总经理，中复神鹰碳纤维西宁有限公司党总支书记、执行董事、总经理连峰和他带领的团队。2026年4月28日，喜讯传来，连峰荣获“全国五一劳动奖章”！摘取了新时代工人的闪耀“星光”。面对荣誉，这位“80后”博士、国家科技进步一等奖获得者、国务院特殊津贴专家，谦逊而坚定：“这份荣誉不属于我个人，而属于所有在高原上奋斗的碳纤维人。”

　　使命如山：

　　突破“卡脖子”技术，筑牢国家安全屏障

　　高性能碳纤维，曾是我国材料领域长期受制于人的“卡脖子”难题。连峰带领团队向难而行，在雪域高原系统攻克了干喷湿纺SYT49(T700级）至SYT65(T1000级)高性能碳纤维万吨级生产全套核心技术，一举实现规模化稳定生产。中复神鹰作为国内首家、全球第三家掌握干喷湿纺产业化技术的企业，其核心成果在西宁基地成功落地并完成万吨级跨越，项目入选国务院国资委央企“十大超级工程”。

　　“企业发展的需要，国家战略材料的需要，就是我们的使命。”这是连峰从东部沿海毅然奔赴青藏高原的行动指南。他扛起的不仅是一个重大项目，更是一份央企党员干部为党分忧、为国担当的政治忠诚。连峰带领企业成功获评“青海省劳动模范集体”，正是对这支“敢啃硬骨头”的团队最有力的注脚。

　　创新如潮：

　　从千吨到万吨跨越，锻造新质生产力

　　“科技创新决定能飞多高，高质运营决定能飞多稳，这是中复神鹰坚强的两翼”，连峰的这句话也是他开展经营和管理的行动指南。“十四五”期间，他带领新成立的西宁公司从0到1构建运行机制与治理结构，并提出“11234”经营策略，在项目建设、经营提质、创新突破等领域取得系统性进展，交出了一份圆满的“十四五”答卷。累计承担国家级重点项目3项，二期项目设备国产化率达95%以上，授权专利近百件，获评国家级高新技术企业、博士后科研工作站。他带领团队构建起“科技创新—产业升级—绿色智造”的发展模式，成功入选中国企业改革与发展研究会2025年度“企业新质生产力发展优秀案例”，其核心成果荣获青海省科学技术进步一等奖。企业主导开发的SYT49S-24K02、SYT50S-36K等新产品，占据国内氢能市场近80%的份额。累计向市场供应高性能碳纤维超6万吨，成为拉动区域经济增长的重要引擎。

　　“我们不是在简单地扩大产能，而是在重塑材料产业的底层逻辑，实现万吨产业基地向‘质量高度可靠、成本极度领先、产品深度绿色、制造适度智能’转变。”连峰是这样说，更是这样做。依托国家级博士后科研工作站、青海省碳纤维工程技术研究中心等高能级平台，他深化产学研协同创新，累计实施“揭榜领题”项目40余项，取得“五小”成果30余项。他本人先后获评青海省“昆仑英才·高端创新创业人才”领军人才和杰出人才，他带领的“中国强度”青年攻关团队，更是荣获“中国青年五四奖章集体”——这是共青团中央、全国青联授予青年的最高荣誉。

　　在绿色竞争力方面，连峰积极推动“绿色能源—绿色制造—绿色碳纤—绿色应用—绿色能源”闭环体系落地。西宁公司清洁能源使用率突破76%，单位产品能耗较行业均值降低10%，主力产品通过碳足迹认证，让每一根碳纤维都拥有了“绿色护照”，公司绿色实践荣获“CSR鲸牛奖——环保绿色奖”。

　　党旗如炬：

　　“白加黑，红又红”的高原实践

　　作为党总支书记，连峰因地制宜创建了“白加黑，红又红”党建品牌和工作体系——白色代表雪域高原，黑色代表碳纤维，红色代表党旗。他将“解国家急需、为党旗添彩”的使命与项目建设期的日夜奋战精神深度融合，让党旗在青藏高原上高高飘扬，并成功入选《中国企业报》2024年度“全国企业党建创新优秀案例”。

　　他推动“党建+科技创新”“党建+人才培育”，实施“金匠计划”，推动省级“碳纤维工匠学院”落地，同时牵头成立青海省首家驻青央企党外知识分子联谊会，广泛凝聚起发展合力。

　　“在雪域高原，党建工作是攻克技术难关、守护安全生产的硬核力量。”通过“党建红”引领“安全绿”，相关实践得到青海省多家权威媒体的关注与报道，充分彰显了集团基层党建的蓬勃活力。

　　大爱如山：

　　从助学助困到“强度种子”

　　连峰带领团队始终践行央企社会责任。在抗震救灾、疫情防控等危急关头，他第一时间组织“党员突击队”投入一线，让央企的旗帜在雪域高原高高飘扬。公司连续多年开展多民族团结活动、扶贫帮扶和金秋助学，对周边乡镇6名少数民族学生进行协议帮扶，为地震受灾职工筹集爱心捐款，为玉树316名寄宿制学生捐赠热水器等，处处彰显负责任的央企形象。

　　产业要发展，人才是关键，而娃娃是这一关键的基础。他在少数民族地区中小学创新实施“强度种子计划”，开展碳纤维材料科普与教育帮扶，构建“扶志+扶智”相结合的长效机制，为铸牢中华民族共同体意识贡献了实实在在的建材力量。企业连续多年组织无偿献血，荣获“全国无偿献血促进奖”，公司ESG实践入选2025年度“中国ESG卓越实践案例”。

　　追梦如歌：

　　“中国强度”要成为世界标准

　　从技术突围到产业领跑，从雪域高原到国家战略，连峰的奋斗轨迹，正是新时代中国建材人“胸怀国之大者”的生动写照。“高原上缺氧气，但不缺精神。”连峰坚定地说，“我们不仅要做中国最好的碳纤维，还要让‘高原碳纤维基地’成为全球标杆，让‘中国强度’成为世界标准。”

　　如今，这座全球首个万吨级碳纤维产业基地，正源源不断输出“中国强度”的硬核力量。而连峰和他的团队，依然在中国建材集团的旗帜下，于雪域之巅续写着材料强国的下一个辉煌篇章。

（来源：纺织服装周刊）